Генпрокурор скасував порядок добору кандидатів до кадрового резерву прокуратури: що далі?
Генпрокурор запевнив, що новий механізм буде ефективним, реалістичним і спрямованим на інтереси держави.
Генеральний прокурор України Руслан Кравченко ухвалив рішення скасувати чинне Положення про порядок добору кандидатів до кадрового резерву органів прокуратури.
Про це він повідомив на своїй сторінці у соцмережі Facebook.
За його словами, хоча ідея створення прозорого і справедливого механізму відбору керівників є правильною, пілотний проєкт не виконав свого основного завдання.
Кравченко наголосив, що процедура виявилася надмірно складною, затягнутою, зарегульованою та у деяких моментах дискримінаційною. Окрім того, положення дозволяло призначати керівників поза межами резерву, що суперечить логіці самої ініціативи.
«У нинішніх складних умовах, коли багато прокуратур залишаються без керівництва, ми не маємо ні часу, ні простору для процесів, які не дають результату. Нам потрібні люди, які здатні діяти, а не витрачати роки на узгодження», — заявив очільник відомства.
Водночас Кравченко підтримує принцип прозорого відбору прокурорів на керівні посади, заснованого на заслугах. Для цього планується розробка змін до законодавства у рамках ініціативи ЄС «Ukraine Facility» та ухвалення спеціального закону, що відповідатиме найкращим європейським стандартам.
Процес відбору буде відкритим, із залученням міжнародних експертів та за участю Венеціанської комісії. Генпрокурор запевнив, що новий механізм буде ефективним, реалістичним і спрямованим на інтереси держави.
